Nyitott pozícióink

Izgalmas, kevésbé izgalmas, nagy ívű és teljesen hétköznapi munkákkal mindig tele vagyunk, így szakértői csapatunkba folyamatosan keresünk tudni, tanulni és fejlődni vágyó, csapatban örömmel dolgozó kollégákat.

Nézz körül nyitott pozícióink között és jelentkezz írásban, önéletrajz csatolásával, a pozíció megjelölésével a hr@mandoventures.com e-mail címen.

Junior accountant

Junior accountant

Tovább

Medior accountant

Medior accountant

Tovább

Senior accountant

Senior accountant

Tovább

Ha éppen nincs neked való nyitott pozíciónk, de szeretnél velünk dolgozni, írj nekünk, ha lehetőségünk nyílik, felvesszük veled a kapcsolatot.

Általánosságban összegyűjtöttük, hogy egyes pozíciónkhoz milyen elvárásaink kötődnek:

Junior accountant

  • Szakirányú végzettséged van vagy szakirányú tanulmányaid végéhez közeledsz

  • Precíz vagy, akár kínosan pontos és képes vagy és igényed is van az önálló munkavégzésre

  • Kedves vagy, nyitott, örömmel dolgozol csapatban

  • Társalgási szintű angol nyelvismereted van

Medior accountant

  • Számviteli végzettséged van

  • Legalább 2 év könyvelésben szerzett tapasztalatod van

  • Precíz vagy, akár kínosan pontos és képes vagy és igényed is van az önálló munkavégzésre

  • Kedves vagy, nyitott, örömmel dolgozol csapatban

  • Középszintű angol nyelvtudásod van írásban is

  • Kifejezetten örülünk, ha mérlegképes könyvelői végzettséged is van már

Senior accountant

  • Minimum 5 év releváns munkatapasztalatod van teljeskörű könyvelésben

  • Felsőfokú gazdasági végzettséged van

  • A számviteli- és adószabályokat naprakészen ismered

  • Kezdeményező vagy, örömmel osztod meg ötleteidet, tapasztalatiadat

  • Csapatban szívesen dolgozol

  • Képes és nyitott vagy a fejlődésre

  • Középszintű aktív angol nyelvtudásod van írásban is

  • Regisztrált mérlegképes könyvelői végzettséged van

Amire számíthatsz

  • Hatékony, minőségi szolgáltatást nyújtó munkakultúrára

  • A szakmai tudásodat és teljesítményedet maximálisan tükröző bérezésre

  • Kiváló szakmai mentorokra

  • Szakmai továbbképzési lehetőségekre

  • Nyelvi képzésre (angol nyelvi oktatásra munkaidőben)

  • Korrekt, rugalmas, nyitott vezetőségre

  • Zöld növényekkel teli, világos, szép és nyugodt munkahelyi környezetre

  • Magas színvonalú informatikai háttérre

  • Összetartó csapatra

  • Változatos, színes munkaidőn kívüli közös programlehetőségekre

  • Magánegészségügyi biztosításra

Alapértékeink

Együttműködés

Az együttműködés jellemzi munkatársi kapcsolatainkat,
az üzletágaink közötti kapcsolatban is erre törekszünk
és vezetői szinten is ez a célkitűzésünk

Támogatás

Támogatunk szakmai és emberi sikereid elérésében
és együtt örülünk veled

Megoldás-fókusz

A problémák helyett a megoldásra koncentrálunk.

Nyílt kommunikáció

Barátságos, nyílt, őszinte,
támogató légkörben éljük mindennapjainkat.

Elismerés

Elismerjük szakmai tudásodat
és a közösségért tett erőfeszítéseidet.

Tisztelet

Tisztelettel és nyíltan fordulunk munkatársaink,
ügyfeleink és partnereink felé is.

Fejlődés és jobbra törekvés

Megbízhatóak, pontosak, gyorsak és rugalmasak vagyunk,
fejlődésre bíztatunk és inspirálunk.

Junior Accountant

Magyar tulajdonban lévő cégcsoport vagyunk, pénzügy-számviteli szolgáltatásokat nyújtó üzletágunk mellett van egy üzletfejlesztéssel és kockázati tőkével foglalkozó üzletágunk is, így egy izgalmas és sokrétű munkákba láthatsz bele nálunk nap, mint nap.
Budapesten, a Váci irodafolyosón és Debrecen belvárosában is van irodánk.

Szeretnénk, ha átlátnád és értenéd a folyamatokat. Örülnénk, ha gondolkoznál, ha lennének ötleteid, ha mernél beszélni és örömmel dolgoznál egy fiatal csapatban, régebb óta fiatal vezetőkkel.

Junior Accountant
munkakörbe
várunk Téged!

És hogy szerintünk miért jó velünk dolgozni?

  • Rugalmasak és támogatók vagyunk vezetői és munkatársi szinten egyaránt.
    Mit jelent ez?
    Együtt küzdünk meg a gondokkal, nem emeli fel a hangját itt senki, látens stresszt sem tesz rád senki, kimondhatod, kibeszélheted.
    A próbaidőd lejárta után (3 hónap) heti 1 nap (évente legfeljebb 25 nap) home office nappal gazdálkodhatsz a belső szabályzatunk alapján. A második évedtől pedig heti 2 napra (évente maximum 50 nap) nő a felhasználható home office kereted.
    A törzsidőnk 9.00-16.00 óráig tart. Ekkor kell az irodában lenned vagy home office-ban elérhetőnek.
  •  Fontos számunkra a munkatársaink anyagi biztonsága, ezért versenyképes fizetést és teljesítménytől függő éves prémium juttatást biztosítunk.
    Mit jelent ez?
    Nem vagyunk megrögzötten növekedésre törekvő cég. Nem vállalunk el minden munkát csak azért, hogy legyen. A célunk, hogy hosszútávon együtt dolgozzunk, hogy kollégáink szeressenek ide bejárni, hogy örömmel végezzék a munkájukat, hogy fejlődhessenek, válthassanak cégen belül, ha szeretnének és megértek rá.
    Nem szeretnénk, ha fájna a fejed a nyaralásod, a sportolásod, vagy éppen az albérleted ára miatt.
    Magas minőségű munkát várunk, nyugiban és jófej emberek között és ezt megfizetjük.
  •  A kezdetektől fogva felelősségteljes munkát bízunk rád, bizalommal fordulunk feléd.
    Mit jelent ez?
    Elmondjuk egyszer és teljesen türelmesen elmondjuk másodjára is a választ a kérdéseidre.
    Írd le, mert harmadjára nem mondjuk el, onnan már elvárjuk, hogy megjegyezd és használd az átadott tudást. Elhisszük, hogy jó ember, jó csapattag és jó szakember vagy. Nem hagyunk magadra, ha gond van az ügyfeleddel, ha elakadtál egy folyamatban vagy ha nem tudod még megtalálni a választ egy ügyfelünk kérdésére egyedül.
  •  Nyitottak vagyunk az újra, a még ismeretlen szakmai területekre, fejlődésre.
    Mit jelent ez?
    Nálunk a cégvezetők coach-hoz járnak, mert nem elég, a szakmánkhoz jól értünk, de a cégvezetésben örökké van hova fejlődnünk.
    Szervezetfejlesztőnk is van, akivel rendszeresen tudunk beszélgetni és tréningeket tart nekünk évente többször, kifejezetten az időközben felmerült problémáink megoldására fókuszálva.
  • Szakmai és nyelvi képzésekkel támogatjuk kollégáink szakmai fejlődését.
    Mit jelent ez?
    Ez tényleg azt jelenti, hogy az ország egyik vezető nyelviskolájának oktatói személyesen vagy online tartanak órát minden héten és a szintünknek megfelelően, kifejezetten a szakmai nyelvezetre koncentrálva.
    Azt is jelenti, hogy ha például mérlegképes könyvelői, IFRS mérlegképes könyvelői, TB- és bérügyintéző, adótanácsadói, adószakértői képzésen vennél részt, akkor erre kapsz időt és anyagi támogatást is tőlünk.
  • Szép az irodánk és jó közös programokat szervezünk időnként.
    Mit jelent ez?
    • Sok, rengeteg növényünk van. Olyan az iroda, mint egy igazi városi dzsungel.
      • ez jó, mert a sok zöld szín nyugtat, harmonizál
      • jó, mert csomó káros anyagot kiszűr a levegőből és oxigénnel ajándékoz meg minket
      • és jó, mert el tudunk rejtőzni mögé, ha úgy van kedvünk
    • Van egy verseny biliárd asztalunk.
      Nem azért, mert tudunk biliárdozni, hanem mert az egyik tulajdonos kiskorában tudott.
      Mi meg szeretünk.
      • nehezebb időszakokban jól oldja a feszültséget
      • meg tudjuk beszélni közben ügyes-bajos dolgainkat
    • Nespresso kávégépünk van, de a párnás és nem a kapszulás.
      Ez jobb. Mindenféle alternatív tejünk és szirupok is édesítik a reggeleinket.
    • Vannak közös futós és bringás programjaink is.
      De borcsütörtökünk is van havonta, ahol különlegességeket kóstolunk.
      Minden évben van csapatépítőnk, ami tele van játékkal és ötlettel.

Milyen feladatok képezik a mindennapi munkád részét?

  • Teljes körű könyvelési feladatok ellátása:
    Mi azt tapasztaltuk, hogy egy-egy ügyfél átfogó ismerete sokkal vonzóbb feladatokat rejt, mint részfeladatok elvégzése. Hiszünk abban is, hogy munkatársaink szakmai fejlődéséhez elengedhetetlen, hogy valamennyi számviteli, adóügyi feladatot maguk végezzenek, ezért esetedben sem tennénk kivételt.
    Konkrétan:
    • Bejövő- és kimenő számlák, bankkivonatok könyvelése
    • Szállító- és vevő folyószámlák kezelése
    • Számlázás
    • Tárgyi eszközök és bérfeladás könyvelése
    • Folyószámla egyeztetés
    • Havi és éves zárásokban, könyvvizsgálatban való aktív részvétel
    • Pénzügyi kimutatások és adóbevallások készítése
    • Beszámolók összeállítása
    • Ügyfelekkel és hatóságokkal történő kapcsolattartás
  • Kapcsolattartás az ügyfelekkel: az ügyfelekkel való kapcsolattartás kiemelt jelentőségű a munkatársaink számára, hiszen egy jól működő közvetlen partneri kapcsolatban gördülékeny az információáramlás és az elvégzett munkádról első kézből kaphatsz visszajelzést.
    Igen, beszélned kell a rád bízott ügyféllel, partnerrel telefonon, e-mailen, ritkán személyesen is.
    Igen, konfliktusokat is meg kell oldanod időnként és mindezt asszertívan.
    Segítünk benne, ne ijedj meg.

Milyennek képzelünk Téged?

  • szakirányú végzettséged van vagy hamarosan végzel a tanulmányaiddal
  • pontos vagy, idegesítően precíz és igényes
  • önállóan vagy (megfelelő támogatás mellett) csapatban is képes vagy dolgozni és imádsz gondolkozni, megoldást találni, nem feladni
  • legalább társalgási szinten beszélsz angolul,
  • szereted a számvitel és az adóterület rejtelmeit, szívből végzed a munkád, a tudásod örömmel osztod meg másokkal,
  • szívesen veszel részt közös céges eseményeken – eljössz velünk vacsorázni év végén, tavasszal és ősszel néhány napos csapatépítésre-tréningre

Állás, munka területe(i):
pénzügy, könyvelés
könyvelés
Munkaidő
teljes munkaidő
Szükséges tapasztalat:
nem szükséges
Szükséges nyelvtudás:
angol – középfok/kommunikációképes szint
Munkavégzés helye:
Budapest, Váci út 45./Debrecen, Csapó utca 40.
Egyéb juttatások:
éves bónusz/mozgóbér, szakmai tréningek, nyelvtanulás támogatása, home office lehetőség, egészségbiztosítás

Amennyiben felkeltettük érdeklődésedet és szívesen lennél a MandoVentures csapat tagja, akkor küldd el fényképes önéletrajzodat és motivációs leveledet fizetési igényed megjelölésével a
hr@mandoventures.com email címre!

Medior Accountant

Magyar tulajdonban lévő cégcsoport vagyunk, pénzügy-számviteli szolgáltatásokat nyújtó üzletágunk mellett van egy üzletfejlesztéssel és kockázati tőkével foglalkozó üzletágunk is, így izgalmas és sokrétű munkákba láthatsz bele nálunk nap, mint nap.
Budapesten, a Váci irodafolyosón és Debrecen belvárosában is van irodánk.

Szeretnénk, ha átlátnád és értenéd a folyamatokat. Örülnénk, ha gondolkoznál, ha lennének ötleteid, ha mernél beszélni és örömmel dolgoznál egy fiatal csapatban, régebb óta fiatal vezetőkkel.

Medior Accountant
munkakörbe
várunk Téged!

És hogy szerintünk miért jó velünk dolgozni?

  • Rugalmasak és támogatók vagyunk vezetői és munkatársi szinten egyaránt.
    Mit jelent ez?
    Együtt küzdünk meg a gondokkal, nem emeli fel a hangját itt senki, látens stresszt sem tesz rád senki, kimondhatod, kibeszélheted.
    A próbaidőd lejárta után (3 hónap) heti 1 nap (évente legfeljebb 25 nap) home office nappal gazdálkodhatsz a belső szabályzatunk alapján. A második évedtől pedig heti 2 napra (évente maximum 50 nap) nő a felhasználható home office kereted.
    A törzsidőnk 9.00-16.00 óráig tart. Ekkor kell az irodában lenned vagy home office-ban elérhetőnek.
  •  Fontos számunkra a munkatársaink anyagi biztonsága, ezért versenyképes fizetést és teljesítménytől függő éves prémium juttatást biztosítunk.
    Mit jelent ez?
    Nem vagyunk megrögzötten növekedésre törekvő cég. Nem vállalunk el minden munkát csak azért, hogy legyen. A célunk, hogy hosszútávon együtt dolgozzunk, hogy kollégáink szeressenek ide bejárni, hogy örömmel végezzék a munkájukat, hogy fejlődhessenek, válthassanak cégen belül, ha szeretnének és megértek rá.
    Nem szeretnénk, ha fájna a fejed a nyaralásod, a sportolásod, vagy éppen az albérleted ára miatt.
    Magas minőségű munkát várunk, nyugiban és jófej emberek között és ezt megfizetjük.
  •  A kezdetektől fogva felelősségteljes munkát bízunk rád, bizalommal fordulunk feléd.
    Mit jelent ez?
    Elmondjuk egyszer és teljesen türelmesen elmondjuk másodjára is a választ a kérdéseidre.
    Írd le, mert harmadjára nem mondjuk el, onnan már elvárjuk, hogy megjegyezd és használd az átadott tudást. Elhisszük, hogy jó ember, jó csapattag és jó szakember vagy. Nem hagyunk magadra, ha gond van az ügyfeleddel, ha elakadtál egy folyamatban vagy ha nem tudod még megtalálni a választ egy ügyfelünk kérdésére egyedül.
  •  Nyitottak vagyunk az újra, a még ismeretlen szakmai területekre, fejlődésre.
    Mit jelent ez?
    Nálunk a cégvezetők coach-hoz járnak, mert nem elég, a szakmánkhoz jól értünk, de a cégvezetésben örökké van hova fejlődnünk.
    Szervezetfejlesztőnk is van, akivel rendszeresen tudunk beszélgetni és tréningeket tart nekünk évente többször, kifejezetten az időközben felmerült problémáink megoldására fókuszálva.
  • Szakmai és nyelvi képzésekkel támogatjuk kollégáink szakmai fejlődését.
    Mit jelent ez?
    Ez tényleg azt jelenti, hogy az ország egyik vezető nyelviskolájának oktatói személyesen vagy online tartanak órát minden héten és a szintünknek megfelelően, kifejezetten a szakmai nyelvezetre koncentrálva.
    Azt is jelenti, hogy ha például mérlegképes könyvelői, IFRS mérlegképes könyvelői, TB- és bérügyintéző, adótanácsadói, adószakértői képzésen vennél részt, akkor erre kapsz időt és anyagi támogatást is tőlünk.
  • Szép az irodánk és jó közös programokat szervezünk időnként.
    Mit jelent ez?
    • Sok, rengeteg növényünk van. Olyan az iroda, mint egy igazi városi dzsungel.
      • ez jó, mert a sok zöld szín nyugtat, harmonizál
      • jó, mert csomó káros anyagot kiszűr a levegőből és oxigénnel ajándékoz meg minket
      • és jó, mert el tudunk rejtőzni mögé, ha úgy van kedvünk
    • Van egy verseny biliárd asztalunk.
      Nem azért, mert tudunk biliárdozni, hanem mert az egyik tulajdonos kiskorában tudott.
      Mi meg szeretünk.
      • nehezebb időszakokban jól oldja a feszültséget
      • meg tudjuk beszélni közben ügyes-bajos dolgainkat
    • Nespresso kávégépünk van, de a párnás és nem a kapszulás.
      Ez jobb. Mindenféle alternatív tejünk és szirupok is édesítik a reggeleinket.
    • Vannak közös futós és bringás programjaink is.
      De borcsütörtökünk is van havonta, ahol különlegességeket kóstolunk.
      Minden évben van csapatépítőnk, ami tele van játékkal és ötlettel.

Milyen feladatok képezik a mindennapi munkád részét?

  • Teljes körű könyvelési feladatok ellátása:
    Mi azt tapasztaltuk, hogy egy-egy ügyfél átfogó ismerete sokkal vonzóbb feladatokat rejt, mint részfeladatok elvégzése. Hiszünk abban is, hogy munkatársaink szakmai fejlődéséhez elengedhetetlen, hogy valamennyi számviteli, adóügyi feladatot maguk végezzenek, ezért esetedben sem tennénk kivételt.

    Saját cégportfóliód lesz és az ide tartozó cégekért felelsz a senior kolléga támogatását élvezve.

    Konkrétan:
    • Bejövő- és kimenő számlák, bankkivonatok könyvelése
    • Szállító- és vevő folyószámlák kezelése
    • Számlázás
    • Tárgyi eszközök és bérfeladás könyvelése
    • Folyószámla egyeztetés
    • Havi és éves zárásokban, könyvvizsgálatban való aktív részvétel
    • Pénzügyi kimutatások és adóbevallások készítése
    • Beszámolók összeállítása
    • Ügyfelekkel és hatóságokkal történő kapcsolattartás

  • Kapcsolattartás az ügyfelekkel: az ügyfelekkel való kapcsolattartás kiemelt jelentőségű a munkatársaink számára, hiszen egy jól működő közvetlen partneri kapcsolatban gördülékeny az információáramlás és az elvégzett munkádról első kézből kaphatsz visszajelzést.
    Igen, beszélned kell a rád bízott ügyféllel, partnerrel telefonon, e-mailen, ritkán személyesen is.
    Igen, konfliktusokat is meg kell oldanod időnként és mindezt asszertívan.
    Segítünk benne, ne ijedj meg.

Milyennek képzelünk Téged?

  • számviteli végzettséged van
  • kifejezetten örülünk, ha mérlegképes könyvelői végzettséged is van már
  • legalább 2 év könyvelésben szerzett tapasztalatod van
  • precíz vagy, akár kínosan pontos és képes vagy és igényed is van az önálló munkavégzésre
  • önállóan vagy (megfelelő támogatás mellett) csapatban is képes vagy dolgozni és imádsz gondolkozni, megoldást találni, nem feladni
  • legalább társalgási szinten beszélsz és írsz angolul,
  • szereted a számvitel és az adóterület rejtelmeit, szívből végzed a munkád, a tudásod örömmel osztod meg másokkal,
  • kedves vagy, nyitott, örömmel dolgozol csapatban
  • szívesen veszel részt közös céges eseményeken – eljössz velünk vacsorázni év végén, tavasszal és ősszel néhány napos csapatépítésre-tréningre

Állás, munka területe(i):
pénzügy, könyvelés
könyvelés
Munkaidő
teljes munkaidő
Szükséges tapasztalat:
legalább 2 év könyvelési tapasztalat
Szükséges nyelvtudás:
angol – középfok/kommunikációképes szint szóban és írásban
Munkavégzés helye:
Budapest, Váci út 45./Debrecen, Csapó utca 40.
Egyéb juttatások:
éves bónusz/mozgóbér, szakmai tréningek, nyelvtanulás támogatása, home office lehetőség, egészségbiztosítás

Amennyiben felkeltettük érdeklődésedet és szívesen lennél a MandoVentures csapat tagja, akkor küldd el fényképes önéletrajzodat és motivációs leveledet fizetési igényed megjelölésével a
hr@mandoventures.com email címre!

Medior Accountant

Magyar tulajdonban lévő cégcsoport vagyunk, pénzügy-számviteli szolgáltatásokat nyújtó üzletágunk mellett van egy üzletfejlesztéssel és kockázati tőkével foglalkozó üzletágunk is, így egy izgalmas és sokrétű munkákba láthatsz bele nálunk nap, mint nap.
Budapesten, a Váci irodafolyosón és Debrecen belvárosában is van irodánk.

Szeretnénk, ha átlátnád és értenéd a folyamatokat. Örülnénk, ha gondolkoznál, ha lennének ötleteid, ha mernél beszélni és örömmel dolgoznál egy fiatal csapatban, régebb óta fiatal vezetőkkel.

Senior Accountant
munkakörbe
várunk Téged!

És hogy szerintünk miért jó velünk dolgozni?

  • Rugalmasak és támogatók vagyunk vezetői és munkatársi szinten egyaránt.
    Mit jelent ez?
    Együtt küzdünk meg a gondokkal, nem emeli fel a hangját itt senki, látens stresszt sem tesz rád senki, kimondhatod, kibeszélheted.
    A próbaidőd lejárta után (3 hónap) heti 1 nap (évente legfeljebb 25 nap) home office nappal gazdálkodhatsz a belső szabályzatunk alapján. A második évedtől pedig heti 2 napra (évente maximum 50 nap) nő a felhasználható home office kereted.
    A törzsidőnk 9.00-16.00 óráig tart. Ekkor kell az irodában lenned vagy home office-ban elérhetőnek.
  •  Fontos számunkra a munkatársaink anyagi biztonsága, ezért versenyképes fizetést és teljesítménytől függő éves prémium juttatást biztosítunk.
    Mit jelent ez?
    Nem vagyunk megrögzötten növekedésre törekvő cég. Nem vállalunk el minden munkát csak azért, hogy legyen. A célunk, hogy hosszútávon együtt dolgozzunk, hogy kollégáink szeressenek ide bejárni, hogy örömmel végezzék a munkájukat, hogy fejlődhessenek, válthassanak cégen belül, ha szeretnének és megértek rá.
    Nem szeretnénk, ha fájna a fejed a nyaralásod, a sportolásod, vagy éppen az albérleted ára miatt.
    Magas minőségű munkát várunk, nyugiban és jófej emberek között és ezt megfizetjük.
  •  A kezdetektől fogva felelősségteljes munkát bízunk rád, bizalommal fordulunk feléd.
    Mit jelent ez?
    Elmondjuk egyszer és teljesen türelmesen elmondjuk másodjára is a választ a kérdéseidre.
    Írd le, mert harmadjára nem mondjuk el, onnan már elvárjuk, hogy megjegyezd és használd az átadott tudást. Elhisszük, hogy jó ember, jó csapattag és jó szakember vagy. Nem hagyunk magadra, ha gond van az ügyfeleddel, ha elakadtál egy folyamatban vagy ha nem tudod még megtalálni a választ egy ügyfelünk kérdésére egyedül.
  •  Nyitottak vagyunk az újra, a még ismeretlen szakmai területekre, fejlődésre.
    Mit jelent ez?
    Nálunk a cégvezetők coach-hoz járnak, mert nem elég, a szakmánkhoz jól értünk, de a cégvezetésben örökké van hova fejlődnünk.
    Szervezetfejlesztőnk is van, akivel rendszeresen tudunk beszélgetni és tréningeket tart nekünk évente többször, kifejezetten az időközben felmerült problémáink megoldására fókuszálva.
  • Szakmai és nyelvi képzésekkel támogatjuk kollégáink szakmai fejlődését.
    Mit jelent ez?
    Ez tényleg azt jelenti, hogy az ország egyik vezető nyelviskolájának oktatói személyesen vagy online tartanak órát minden héten és a szintünknek megfelelően, kifejezetten a szakmai nyelvezetre koncentrálva.
    Azt is jelenti, hogy ha például mérlegképes könyvelői, IFRS mérlegképes könyvelői, TB- és bérügyintéző, adótanácsadói, adószakértői képzésen vennél részt, akkor erre kapsz időt és anyagi támogatást is tőlünk.
  • Szép az irodánk és jó közös programokat szervezünk időnként.
    Mit jelent ez?
    • Sok, rengeteg növényünk van. Olyan az iroda, mint egy igazi városi dzsungel.
      • ez jó, mert a sok zöld szín nyugtat, harmonizál
      • jó, mert csomó káros anyagot kiszűr a levegőből és oxigénnel ajándékoz meg minket
      • és jó, mert el tudunk rejtőzni mögé, ha úgy van kedvünk
    • Van egy verseny biliárd asztalunk.
      Nem azért, mert tudunk biliárdozni, hanem mert az egyik tulajdonos kiskorában tudott.
      Mi meg szeretünk.
      • nehezebb időszakokban jól oldja a feszültséget
      • meg tudjuk beszélni közben ügyes-bajos dolgainkat
    • Nespresso kávégépünk van, de a párnás és nem a kapszulás.
      Ez jobb. Mindenféle alternatív tejünk és szirupok is édesítik a reggeleinket.
    • Vannak közös futós és bringás programjaink is.
      De borcsütörtökünk is van havonta, ahol különlegességeket kóstolunk.
      Minden évben van csapatépítőnk, ami tele van játékkal és ötlettel.

Milyen feladatok képezik a mindennapi munkád részét?

  • Teljes körű könyvelési feladatok ellátása:
    Mi azt tapasztaltuk, hogy egy-egy ügyfél átfogó ismerete sokkal vonzóbb feladatokat rejt, mint részfeladatok elvégzése. Hiszünk abban is, hogy munkatársaink szakmai fejlődéséhez elengedhetetlen, hogy valamennyi számviteli, adóügyi feladatot maguk végezzenek, ezért esetedben sem tennénk kivételt.

    Konkrétan:
    • Bejövő- és kimenő számlák, bankkivonatok könyvelése
    • Szállító- és vevő folyószámlák kezelése
    • Számlázás
    • Tárgyi eszközök és bérfeladás könyvelése
    • Folyószámla egyeztetés
    • Havi és éves zárásokban, könyvvizsgálatban való aktív részvétel
    • Pénzügyi kimutatások és adóbevallások készítése
    • Beszámolók összeállítása
    • Ügyfelekkel és hatóságokkal történő kapcsolattartás

  • Kapcsolattartás az ügyfelekkel: az ügyfelekkel való kapcsolattartás kiemelt jelentőségű a munkatársaink számára, hiszen egy jól működő közvetlen partneri kapcsolatban gördülékeny az információáramlás és az elvégzett munkádról első kézből kaphatsz visszajelzést.
    Igen, beszélned kell a rád bízott ügyféllel, partnerrel telefonon, e-mailen, ritkán személyesen is.
    Igen, konfliktusokat is meg kell oldanod időnként és mindezt asszertívan.
    Segítünk benne, ne ijedj meg.

Milyennek képzelünk Téged?

  • Felsőfokú gazdasági végzettséged van,
  • regisztrált mérlegképes könyvelő vagy,
  • legalább 5 év releváns munkatapasztalatod van teljes körű könyvelésben,
  • precíz vagy, akár kínosan pontos és képes vagy és igényed is van az önálló munkavégzésre,
  • önállóan vagy (megfelelő támogatás mellett) csapatban is képes vagy dolgozni és imádsz gondolkozni, megoldást találni, nem feladni,
  • legalább társalgási szinten beszélsz és írsz angolul,
  • a számviteli- és adószabályokat naprakészen ismered, szívből végzed a munkád, a tudásod örömmel osztod meg másokkal,
  • kezdeményező vagy, örömmel osztod meg ötleteidet, tapasztalatiadat,
  • kedves vagy, nyitott, örömmel dolgozol csapatban,
  • képes és nyitott vagy a fejlődésre,
  • szívesen veszel részt közös céges eseményeken – eljössz velünk vacsorázni év végén, tavasszal és ősszel néhány napos csapatépítésre-tréningre.

Állás, munka területe(i):
pénzügy, könyvelés
könyvelés
Munkaidő
teljes munkaidő
Szükséges tapasztalat:
legalább 5 év teljes körű könyvelési tapasztalat
Szükséges nyelvtudás:
angol – középfok/kommunikációképes szint szóban és írásban
Munkavégzés helye:
Budapest, Váci út 45./Debrecen, Csapó utca 40.
Egyéb juttatások:
éves bónusz/mozgóbér, szakmai tréningek, nyelvtanulás támogatása, home office lehetőség, egészségbiztosítás

Amennyiben felkeltettük érdeklődésedet és szívesen lennél a MandoVentures csapat tagja, akkor küldd el fényképes önéletrajzodat és motivációs leveledet fizetési igényed megjelölésével a
hr@mandoventures.com email címre!

Duális képzés

Ambiciózus vagy és alig vártad már, hogy végre ne csak az elméletet tanuld, hanem a valódi üzleti életbe is beleláss és kipróbáld magad?
Értelmes, érdekes és a tanulmányaidhoz illeszkedő munkalehetőségre vágysz már az egyetemi évek alatt?
Olyan előnyre tennél szert, ami behozhatatlan?
Ugord át velünk a junior szintet már az egyetemi évek alatt!
Munka, fizetés és egyetem egyszerre?

Neked találtuk ki a duális képzési programunkat!

A hazai üzleti felsőoktatásban néhány éve lehetőséged van a duális képzés keretében a tanulmányaid mellett szakmai munkatapasztalatot szerezni élesben, ágazati vezető cégeknél.

Ha szeretnél értékes szakmai tapasztalatot szerezni és fejlődni, egy jó csapat részévé válni ahol elsajátíthatod a könyvelés rejtelmeit, akkor gyere hozzánk.

Melyik egyetemen van erre lehetőséged?

Jelenleg az alábbi egyetemeken és karokon és szakokon van lehetőséged nálunk dolgozni.

BGE – Budapesti Gazdasági Egyetem
https://uni-bge.hu/hu/dualis-kepzes
PSZK – Pénzügyi és Számviteli Kar
• Gazdálkodási és menedzsment szak
• Pénzügy és számvitel szak

METU – Budapesti Metropolitan Egyetem

https://www.metropolitan.hu/kepzesi-szintek/dualis-kepzeseink
• Gazdálkodási és menedzsment szak
• Pénzügy és számvitel szak

 

Gyakornoki program

Kötelező szakmai gyakorlat olyan helyen,
ahol nem csak kávét főzöl és fénymásolsz?
Szeretnél valódi szakmai feladatokat már az első naptól?
Kapcsolatokat építenél, megismernéd a leendő munkádat a gyakorlatban?

Gyere hozzánk GYAKORNOKNAK!

Ha kíváncsi vagy, hogy amit megtanultál az egyetemen az tényleg úgy működik-e a gyakorlatban.
Ha szeretnéd olyan helyen tölteni a gyakorlatod, ahol a szakdolgozatod írásában is segítséget kapsz.
Ha érdemi szakmai munkát szeretnél végezni és folyamatosan fejlődni.

Egy jó szakmai gyakorlati hely segíti a jövőbeli elhelyezkedésed, mentorodtól rengeteg tapasztalatot és tudást kapsz a gyakorlati időd alatt.
Válassz jól és ezzel alapozd meg a jövődet!

Mi a MandoVentures-nél segítünk abban, hogy egy olyan szakmai gyakorlati helyet találj, ahova szeretsz bejárni dolgozni, jelentős szakmai fejlődésben lehet részed, és egy jó hangulatú, szerethető közösség vesz körül.

Debrecenben és Budapesten is várunk!